コミュニケーションプログラム

基本情報

人間関係を構築し、組織の一員として活躍、また、自分自身のキャリア形成においてもコミュニケーションスキルの向上は欠かせないものですが、対人スキルは幼少期からの経験により形成された反応パターンに強い影響を受けているため、表面的なスキルだけを学んでも、体得することが難しいとされています。自分自身の特性を省み、課題と解決方法を学習することで、長所を伸ばし、短所を抑制する無理の少ないコミュニケーションスキルの向上をはかるプログラムです。

● 現状認識のためのアセスメントツールとしてTA(交流分析)を活用する事により、現在の自分自身の行動特性(性格・性質)を正しく理解することができ、コミュニケーション上の自身の課題を客観的に捉えることができます。あらゆる環境下におけるコミュニケーションの関係を理解し、目標達成のための積極的な人間関係構築力を養います。

● 現在の自分を性格・行動・志向の側面から振り返り、自分のコミュニケーションスタイルが周囲に及ぼす影響の度合いについて気づきを得ます。人との関わり方を学び、対人関係が円滑になることによりチームワークの活性化への糸口に繋げていきます。

カリキュラム

1.オリエンテーション ● プログラムの目的とスケジュール案内
2.チームを活性化する
  コミュニケーションとは
● 個人力、チーム力、組織力を高める要件
● 社会人基礎力とは
● 仕事のフローと情報共有力
● 情報共有の仕方とステップ
3.情報を共有する大切さを知る ● グループワークによるコミュニケーションゲーム
4.コミュニケーション傾向診断 ● TAエゴグラムテスト
● 自己のコミュニケーション傾向の分析
5.仕事力とコミュニケーション力 ● 情報を共有する報告、連絡、相談
● 【演習と実習】小さなルールを守ることの意義
6.明日からの取り組み課題の明確化 ● 自己のコミュニケーション傾向を知る
● 主体的、自律的なコミュニケーションとは
*TAエゴグラムテストの分析結果を見る
7.まとめ ● 自己課題とアクションプラン

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